Partager des informations à caractère secret (2027)

Cette formation vous permet d'acquérir des repères juridiques et éthiques sur ce que vous pouvez, devez ou ne devez pas partager dans l'exercice de votre mission. Le respect de la vie privée des personnes en situation de vulnérabilité constitue une exigence ancienne, aujourd'hui renouvelée par des pratiques professionnelles plus attentives aux libertés individuelles.

Si le législateur a posé des repères sur les conditions d'échange d'informations à caractère secret — en équipe ou avec des partenaires —, la question reste fondamentalement éthique. Elle met en tension des logiques parfois contradictoires : protection et autonomie, secret et nécessité d'informer.

À l'issue de la formation, les participants seront en capacité de :

• Distinguer les notions de secret professionnel, obligation de discrétion, devoir de réserve et partage d'informations à caractère secret
• Identifier les droits des personnes vulnérables et les obligations des professionnels en matière de respect de la vie privée
• Construire une posture professionnelle éthique autour du partage d'informations à caractère secret, en équipe et avec les partenaires

Cadre juridique

• Secret professionnel, devoir de réserve et obligation de discrétion : définitions et fondements juridiques

Tensions entre protection de la vie privée et obligation de signaler

• Devoir de se taire, pouvoir de se taire et devoir de parler : concilier secret professionnel et obligations de signalement

Secret professionnel et travail social

• Du respect de la confidentialité à la nécessité d'échanger : conditions du partage d'informations à caractère secret

Réflexions éthiques et bonnes pratiques

• Recommandations quant au partage d'informations à caractère secret au sein des établissements et services, et avec les partenaires

(En option, + 1 jour supplémentaire)

• Co-élaboration possible d'une charte de bonnes pratiques professionnelles

La formation alterne :

• Exposé interactif
• Étude de cas
• Retour d'expérience
• Brainstorming
• Atelier de co-construction
• Quiz

• Feuille de présence
• Évaluation du positionnement à l'entrée en formation
• Évaluation de l'atteinte des objectifs selon les modalités de formation
• Questionnaire de satisfaction à chaud et à froid
• Certificat de réalisation

Cette formation est proposée uniquement en intra, au sein de votre établissement et services sociaux et médico-sociaux, en ajustant la prestation à votre demande et à votre contexte.

Votre demande peut être réalisée en ligne.

Coût de la formation EN INTRA :

• Contribuant : 1080 € / jour
• Non contribuant : 1520 € / jour

Durée : 1 à 3 jour(s) (en option, +1 jour supplémentaire)